7月19日下午，公司学习传达集团公司贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神研讨班精神党委(扩大)会在第一会议室召开。公司党委书记、执行董事李振民主持会议并讲话。公司领导王明章、施利春、张成宝出席会议。

公司总经理、党委副书记王明章传达集团公司贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神研讨班精神，重点传达了张玉卓董事长作的题为《汲取百年党史伟力 勇立伟大时代潮头 在新的征程上开创中国石化更加美好未来》讲话、马永生总经理作的《乘势而上多创效 抢抓机遇快发展  高质量实现“十四五”良好开局》报告。讲话报告全面总结了中国石化上半年的工作业绩，回顾中国石化发展史，提炼出“五个必须”的历史经验，重点要做好“五个坚持”。锚定全年任务目标，强调要认真学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，从百年党史中砥砺初心使命、汲取奋进力量，加快发展育先机，勇立潮头开新局，奋力打造世界领先洁净能源化工公司，向着第二个百年奋斗目标奋勇前进，走好新的赶考之路。

公司纪委传达了总部近期有关典型案件情况的通报。

公司党委委员、总工程师张成宝就贯彻集团公司研讨班精神，从以设备完整性体系为突破口，提升本质安全管理；加强专业管理部门协调联动、增强盈利能力等方面谈了学习体会。

党委副书记、纪委书记、工会主席施利春结合贯彻研讨班精神，讲评了公司党委上半年工作推进情况。他从扎实开展党史学习教育，落实好“第一议题”；聚焦务实、创新、融合，持续压实党建责任；以大抓基层为主线，促进党政深度融合，务求党建工作实效；突出人才强企，干部人才队伍建设不断加强；聚焦重点强化综合监督，持续提升监督实效；内聚人心、外树形象，宣传舆论感召力进一步增强；群团青年工作、保密信访及统战工作进一步抓实等七个方面总结成绩，同时提出四方面的薄弱环节，指出在下一步工作中，要采取针对性措施，持续改进提升。

李振民在讲话中指出，张玉卓同志的讲话全面系统宣贯了“七一”重要讲话精神，围绕贯彻落实提出了五点要求，用“六个深入思考”，对学习贯彻“七一”重要讲话精神与中国石化实际相结合、推动学用转化，提出了更深层次的思考与破题。董事长的讲话站位高、立意远、方向明，形势任务分析透彻，措施具体可行，成绩总结实事求是，很振奋人心，很鼓舞干劲，对于下一步工作提纲挈领作出部署。

李振民指出，上半年在全体干部员工的共同努力下，公司安全环保受控，生产经营有序运行，实现利润超过7亿元，达到历史最好水平；深入开展党史学习教育，配合做好党组巡视，完成新一届党代会召开，公司干部员工精神饱满、干劲十足。李振民强调，要把学习贯彻好总书记“七一”重要讲话作为当前和今后一个时期的重要政治任务，推动党史学习教育往深里走、往实里走，引导干部员工把思想和行动统一到讲话精神上来，进一步坚定信心、奋力拼搏，全面完成全年各项目标任务，以高质量党建推动公司实现高质量发展。

会议强调，要在不断完善公司治理中加强党的领导，持续完善“三基本”建设，强素质、增本领，打好主动仗，用安全环保、生产经营、改革发展的优良业绩践行“两个维护”，确保“七一”重要讲话和总部研讨班精神在公司落实落地。一要坚决打好安全环保生产主动仗。坚持标本兼治，推动公司安全生产向本质安全迈进，抓好领导引领力，抓好HSE管理体系有效运行，抓好班组安全学习，抓好直接作业和承包商安全管理，全面推进绿色企业创建工作。二要持续推进生产经营优化。落实玉卓董事长在研讨班上提出的“提质增效强链”要求，紧盯市场，优化产品结构；统筹全局抓优化，算总账、算细账。落实好玉卓董事长提出的“降低低硫船燃生产成本”要求，大力推进“十条龙”攻关项目，抓好成本管控，努力降低船燃生产成本。三要深入推进三项制度改革。继续推进“三能”机制建设，在领导人员能上能下方面寻突破，公司各层级干部能上能下问题必须有配套成熟的办法来推动；在人员能进能出上求实效，优化调整重点人才资源，打破围墙，激发活力，畅通出口，实行末位淘汰退出；在收入能增能减上求革新，充分利用岗位价值评估结果，实施好分配激励；学习华为公司“以奋斗者为本”的理念，收入继续向生产一线、向价值岗位倾斜。四要加强干部人才队伍建设。严格落实总经理2号令要求，开展领导人员履职能力培训考核，筑牢安全新防线；落实好总部“三百三千”计划，加强年轻干部遴选和培养，完成高级专家选聘，推动专家进基层；推进“全员大培训”，举办第22届技术比武，提升全员素质能力。五要持之以恒加强党的建设。弘扬伟大建党精神，始终把党的政治建设摆在首位，持续提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，在做到“两个维护”上重行重效、到底到位。落实“第一议题”，扎实开展好党史学习教育，组织好专题组织生活会，认真落实“我为群众办实事”重点任务。聚焦务实、创新、融合，持续压实党建责任，建立基层典型剖析长效机制，加快基层党建工作标准化、规范化建设，不断提升党建实效。

公司首席专家，党群部门负责人、各部门、各单位党政负责人参加会议。